Olien skaber masser af job i Danmark

Den danske olie og gasindustri har langt større betydning for samfundsøkonomien og beskæftigelsen end hidtil antaget. Foruden milliardeksporten af olie og gas skaber offshoresektoren en omsætning på over 10 mia. kr. og 13.000 fuldtidsjob viser ny rapport.

De nye tal fremgår af en rapport fra Center for Maritime og Regionale Studier ved Fiskeri- og Søfartsmuseet i Esbjerg, der har anvendt nye britiske modeller til at beregne den direkte, indirekte og inducerede beskæftigelse i olie- og gasindustrien.

"Tallene er først og fremmest udtryk for et gigantisk investeringsniveau i den danske del af Nordsøen. Det har aldrig været højere. De er samtidig et klart udtryk for, at danske virksomheder i stigende grad eksporterer deres olie- og gasviden og teknologi.

Andelen af eksporterende virksomheder er siden 2002 øget fra 40 til 55 procent, og hvad der er endnu vigtigere: Eksportens andel af deres offshoreomsætning er på få år steget fra 20 til 40 procent", siger museumsdirektør Morten Hahn-Pedersen, der er en af rapportens forfattere.

Mærsk Olie og Gas AS står for omkring 80 procent af aktiviteterne på den danske Nordsøsokkel, og for første gang har Morten Hahn-Pedersen haft adgang til olieselskabets leverandørliste med næsten 1000 leverandørers omsætning.

Det unikke materiale viser, at omsætningen på otte milliarder kroner i Nordsøen er ligeligt fordelt mellem danske og udenlandske virksomheder. Hvis man forudsætter, at fordelingen også er gældende for andre operatører på den danske Nordsøsokkel i 2006, hentede de primære danske offshorevirksomheder ordrer for godt 5,2 milliarder kroner.

Hertil kommer værdien af eksporten på 2,1 milliarder kroner og af opgaver placeret hos underleverandører, 2,9 milliarder kroner., og det bringer den samlede værdi for det danske samfund op på 10,2 milliarder kroner. Af den omsætning er 7,3 milliarder kroner placeret i Esbjerg-området.

"Den høje oliepris på omkring 100 dollar pr. tønde vil være garant for, at jagten på at hente så meget som muligt op af de eksisterende felter og at finde ny olie vil være intens i også de kommende årtier. Med efterspørgslen fra især Indien og Kina kan vi godt glemme alt om at komme ned på tidligere tiders oliepris, og det vil sætte yderligere fart i udviklingen af vedvarende energikilder. Ved brug af raps, majs og sukkerolie til energiformål stilles vi dog over for et ubehageligt valg mellem fødevarer til verdens millioner af sultende og energi. Derfor vil olie og gas i flere årtier endnu være uundværlige energikilder", siger Morten Hahn-Pedersen.

Offshoresektoren beskæftiger direkte og indirekte 8400 personer i Danmark, hvortil kommer den inducerede beskæftigelse, vellønnede offshoreansattes privatforbrug, skattebetaling m.v., der med modeller fra Cambridge Energy Research Associates for første gang er beregnet.

Den vurderes at omfatte 4600 og bidrager til sektorens samlede beskæftigelse i Danmark på 13.000 årsværk. Den høje beskæftigelse rejser et alvorligt problem:

"Udviklingen i olie- og gassektoren ligner en brølende succes, men der er et stort problem: Der mangler folk, især ingeniører og maskinmestre, idet branchen skriger efter disse hardcoregrupper, som der slet ikke uddannes nok af herhjemme. Denne store flaskehals koster dagligt danske offshorevirksomheder tabte ordrer. Derfor skal der gøres noget, og det skal være hurtigt", siger Morten Hahn-Pedersen.

Rapporten om den danske offshoresektors udvikling, udfordringer og værdi i perioden 1962-2007 indgår i et projekt om små og mellemstore virksomheders muligheder i branchen. Det to et halvt år lange projekt ledes af Offshore Center Danmark i Esbjerg.

Kilde: Center for Maritime og Regionale Studier

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

18.06.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler har afsluttet opsætningen af 100 havvindmøller

16.06.2026Maritimedanmark.dk

Vestas har nu installeret 100 af de allerstørste

Annonce

18.06.2026Maritimedanmark.dk

Tyskland sender skibe mod Rødehavet

18.06.2026Maritimedanmark.dk

Aftale underskrevet: Hormuz åbner i 60 dage uden gebyrer

02.06.2026Maritimedanmark.dk

Semco Maritime får langsigtet servicekontrakt på tysk havvindmøllepark

29.05.2026Furuno Danmark A/S

Sponseret

Støjreducerende teknologi mindsker skaden på havmiljøet.

28.05.2026Maritimedanmark.dk

Tyra feltet sætter produktionsrekord

21.05.2026Maritimedanmark.dk

Havvind-udbud vækker optimisme efter krise

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler godt i gang med kæmpe-projek

18.05.2026Maritimedanmark.dk

Kabelarbejde i Øresund giver øget aktivitet til søs

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Equality and Diversity (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of the policies and practices that can help to ensure equality and diversity in the workplace. The course also provides knowledge and understanding on the legislation that underpins good practice, and the role that you play to promote fairness and compliance.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Aid & Bloodborne Pathogens Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to teach you about first aid and bloodborne pathogens, including how they can be controlled, and you will learn to identify who is at risk, and how exposure and transmission occur.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Display Screen Equipment (E-learning course - afholdes løbende)

This course contains information for the safe use of display screen equipment in the workplace and at home. It is suitable for everyone who uses this type of equipment and contains an assessment of the workstation. The assessment will give the user a full understanding of the potential hazards involved and how to assess whether or not they are at risk.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Drug and Alcohol Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the hazards and consequences of drug and alcohol abuse. You will be able to identify different types of addictive substances and the importance of a drug and alcohol policy. You will also be able to describe the purpose of an Employee Assistance Program and how to respond to inappropriate usage.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Noise Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to cover workplace noise control regulations, common hazards, exposure risks, recommended limits, and effective noise control measures.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Disciplinary and Grievance (E-learning course - afholdes løbende)

This course will help you understand the typical process followed within the workplace when it comes to disciplinary and grievance. It will also provide you with some good practice that you, as a manager, can adopt in order to mitigate the need to invoke either of these procedures.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course