Wind Server lægger til i Hvide Sande

DBB’s nye jack-up Wind Server, som DBB Jack-Up har fået bygget i Tyskland, ankom i går til Hvide Sande Havn. Wind Server er klar til at gå i operation på opgaver ved Horns Rev 1 og 2 og har valgt Hvide Sande Havn som havn til opgaverne.

Foto: Esben Thomey.

”Vi har valgt at benytte Hvide Sande, fordi vi kender havnen som en central, fleksibel og serviceminded havn, hvor havbunden er meget velegnet til jack-up”, siger Ole Jacob Wang Nielsen, head of sales & marketing, DBB Jack-Up, som dermed refererer til de tidligere anløb, som DBB har haft i Hvide Sande med Wind Server’s lillebror – jack-up’en Wind.

Wind Server er specielt designet til service- og reparationsopgaver på havvindmøller samt mindre installationsopgaver. Wind Server er 80 meter langt og 114 meter med kranen udover. Skibet kan jack-up på vanddybder op til 45 meter, og via et innovativt nyt jacking-system, kan Wind Server hæve sig med en meter pr. minut ved hjælp af 36 elmotorer ved hvert ben. Wind Server er udstyret med en 400 ton kran.

Hvide Sande Havn byder den nye jack-up velkommen.

”Vi er meget glade for, at Wind Server har valgt Hvide Sande, som deres første operationshavn. Den pynter i havnen med dens 4x75 meter lange ben, og den er et stort skridt for os i forhold til at få endnu mere offshore vindaktivitet ind til vores havn. Offshore vind fylder allerede i dag en del i Hvide Sande, blandt andet med de mange crewboat pit-stops hos Hvide Sande Skibs- og Baadbyggeri, men med vores placering som suverænt tætteste havn til de kommende havmølleparker ved Horns Rev 3 og Vesterhav Syd, så skal det ikke være nogen hemmelighed, at vi går efter endnu mere offshore vindaktivitet i fremtiden”, siger Esben Thomey Kristensen, kundeansvarlig ved Hvide Sande Service Group.

Hvide Sande Service Group er et netværk af 35 virksomheder omkring Hvide Sande havn, der er stiftet for at skabe ny aktivitet i området ved at tiltrække nye kunder til havnen i Hvide Sande.

Kilde: Hvide Sande Service Group

Norisol A/S

Sponseret

Invitation til reception

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

07.10.2026Maritimedanmark.dk

Stena Line rykker Danmark-ruten til ny terminal

06.10.2026Maritimedanmark.dk

Odense Havn går efter Femern-anlægget

Annonce

09.10.2026Maritimedanmark.dk

Motorbrand og tekniske problemer forsinker nye fragtskibe

09.10.2026Maritimedanmark.dk

Oaktree helt ude af Torm efter salg af sidste aktiepost

29.09.2026Maritimedanmark.dk

Diamond Line åbner ny ugentlig rute til Aarhus

29.09.2026Maritimedanmark.dk

A.P. Møller Capital køber majoritet i Euroports

24.09.2026Maritimedanmark.dk

Aarhus Havn opjusterer efter stærkt halvår

23.09.2026Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Effektiv oprensning i lavvandede forhold ved Asaa Havn i Nordjylland

21.09.2026Maritimedanmark.dk

Maersk udvider sin kapacitet i Vestafrika

21.09.2026Maritimedanmark.dk

Havn har valgt leverandør af 10 MWh batterianlæg

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Benzene Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about benzene and where you may be exposed to it, what might happen if you are exposed, and the precautions you can take to stay safe. This course follows OSHA's Benzene Standard (29 CFR 1910.1028).

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Assessor Initial Awareness Training (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course covers training to acquire the necessary knowledge which underpin the tasks to be performed as an Assessor. This awareness course is for individuals within an organization who are prospective assessors seeking an understanding and familiarization of assessment methods within the workplace.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
ATEX Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

Formålet med dette kursus er at introducere dig til ATEX- direktiverne og give dig den nødvendige information til at opfylde minimumkravene til sikkerhed på arbejdspladser, der opererer i og bruger udstyr i eksplosive atmosfærer.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course