Kamp om olieinvesteringer i Nordsøen

Maersk Oil har flere gange givet udtryk for, at nye olieinvesteringer godt kan komme på tale, og mest oplagt synes det at være med investeringer i Nordsøen. Det bliver dog næppe i den danske del af Nordsøen, hvorimod den britiske del af Nordsøen synes meget mere oplagt at investere i.

”Det er i høj grad de samme udfordringer, vi oplever i den danske og britiske del af Nordsøen. Set i det lys er det positivt, at den britiske regering har været lydhør over for udfordringerne og ikke kun har vedtaget en lempelse af skatten, men også gjort hele skatte- og afgiftssystemet mere overskueligt, så man får bedre gennemsigtighed i sine investeringer på længere sigt”, siger Martin Rune Pedersen, landechef for Maersk Oil i Danmark.

Olieselskaberne kan spare 10 procent i skat, når de investerer i den britiske del af Nordsøen, hvilket er vigtigt i betragtning af de lave oliepriser. Den danske del af Nordsøen er præget af små og marginale oliefelter, og olieproduktionen i den danske del er hastigt faldende. Energistyrelsen har dog sat gang i udarbejdelsen af en ny strategi for udvinding af olie i Nordsøen, hvilket også er meget nødvendigt.

Der var en større udbudsrunde i 2006, hvor olieselskaber kunne byde på retten til at udvinde olie i den danske del af Nordsøen. Men indtil videre er der ikke kommet et eneste levedygtigt projekt ud af det.

”Vi er nødt til at få sat gang i efterforskningen i den danske del af Nordsøen, så vi får lokaliseret den olie, der ikke er fundet endnu. Hvis vi ikke får sat mere gang i udviklingen og lader stå til, vil det være meget svært at tiltrække investeringer til den danske del af Nordsøen”, siger Martin Næsby, direktør for Olie Gas Danmark.

Maersk Oil har udover investeringer i engelske og danske oliefelter blandt andet også investeret i det norske oliefelt Johan Sverdrup.

Kilde: Jyllands-Posten

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

05.05.2026Maritimedanmark.dk

Første tunnelelement på vej ned i Femern Bælt

30.04.2026Maritimedanmark.dk

Semco Maritime bryder vækstkurve

Annonce

05.05.2026Maritimedanmark.dk

DFDS ud med lille plus i 1. kvartal

04.05.2026Maritimedanmark.dk

Iransk medie: Amerikansk krigsskib ramt af missiler

23.04.2026Maritimedanmark.dk

Ørsted og Hitachi Energy indgår strategisk partnerskab

17.04.2026Maritimedanmark.dk

Ørsted taber retssag: Vil have ændret skatteregler

10.04.2026Maritimedanmark.dk

Første bæredygtige vindmølle rejst på Thor Havvindmøllepark

30.03.2026Maritimedanmark.dk

440 står til at miste jobbet på Lindø

27.03.2026Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Nye certificeringer skal styrke Høj Nordic Marine Contractor på off shore vind markedet

24.03.2026Maritimedanmark.dk

Dropper havvind i USA efter aftale til knap 1 mia. dollar

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Hand Safety (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide an awareness of how, and why, a wide variety of hand related injuries can occur in the workplace. You will also learn how to treat specific injuries, along with practical advice on how to prevent them from occurring in the first place by following OSHA guidelines.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stroke Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The course includes information on the prevention and awareness of strokes. Also covering the symptoms of a stroke and how you can help if you recognize that someone is having a stroke.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Social Responsibility Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with an awareness of safe work practice responsibilities and the importance of positive attitude, good communication and respect. The course will also provide information on how to identify different types of harassment and discrimination and practical steps for responding, how to explain hazard communication and the risks associated with substance abuse and how to identify examples of good sanitary practice.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Assessor Initial Awareness Training (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course covers training to acquire the necessary knowledge which underpin the tasks to be performed as an Assessor. This awareness course is for individuals within an organization who are prospective assessors seeking an understanding and familiarization of assessment methods within the workplace.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course