Peter Madsen Rederi får ny direktør

Michael Normann, tidligere projektdirektør og Head of Project Management hos Siemens Wind Power, er udpeget som ny adm. direktør hos Peter Madsen Rederi A/S (PMR) i Skanderborg. Virksomheden er specialiseret i konstruktionsarbejder til søs.

”PMR har en lang historie og stor erfaring med aktiviteter inden for konstruktionsarbejder til søs. Jeg ser frem til sammen med vores dygtige medarbejdere at fastholde og udvikle vores forretning inden for bl.a. oprensning, uddybning og stenarbejde i havne, ved broer og inden for offshore vind-sektoren i hele Nordeuropa”, siger Michael Normann.

Michael Normann er første eksterne direktør i rederiets historie. Hidtil har et medlem af ejerfamilien altid stået i spidsen for virksomheden, som blev etableret i 1954. Han har solidt branchekendskab og kommer fra en stilling som projektdirektør hos Siemens Wind Power, hvor han i perioden 2007-2017 bl.a. har været ansvarlig for projektledelse og leverance af adskillige store on- og offshore vindmølleprojekter.

Før det arbejdede Michael syv år hos Vestas, hvor han ligeledes var involveret i leverancen af flere offshore-projekter. Tidligere har Michael Normann desuden beskæftiget sig med aktiviteter inden for vandbygning andetsteds i branchen, så han har på forhånd et stort kendskab til de forretningsområder, PMR beskæftiger sig med.

PMR ejer og driver seks specialskibe, som er udstyrede med enten hydrauliske gravemaskiner eller wire-kraner med grabbe. Alle skibene har støtteben og avanceret positioneringsudstyr og kan derfor placere sig og arbejde med stor præcision. Ud over de seks skibe opererer rederiet et mindre survey-fartøj, som benyttes til opmåling af havbunden.

Kilde: Peter Madsen Rederi

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Israelske styrker stopper ny Gaza-flotille i internationalt farvand

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Iran tager ejerskab over gennemsejling af Hormuz-strædet

Annonce

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Maersk-selskab får EU-støtte til offshore-strøm ved Skagen

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler godt i gang med kæmpe-projek

15.05.2026Maritimedanmark.dk

Ultrabulk navngiver nybygning i Japan

15.05.2026Maritimedanmark.dk

Iran border skib i Hormuzstrædet

15.05.2026Maritimedanmark.dk

Kina imod militarisering af Hormuzstrædet

14.05.2026Maritimedanmark.dk

CNN: Vestlige magter sænkede russisk skib

13.05.2026Maritimedanmark.dk

600.000 flere tog færgen i 2025

13.05.2026Maritimedanmark.dk

Danske Rederier glad for udsigt til dansk militært bidrag

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Working At Height (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course aims to equip you with essential knowledge and practices for safe working at height, including risk awareness, equipment use, safety controls, and hazard prevention.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Working From Home - Information for Managers (E-learning course - afholdes løbende)

The purpose of this course is to provide managers with knowledge of best practice for managing a team of home workers. The course will cover some of the key requirements to successfully enable working from home, as well as information on enabling effective communication and managing wellbeing.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course