Aarhus Havn skal på jagt efter ny direktør

Jakob Flyvbjerg Christensen er snart fortid som direktør for Aarhus Havn. Efter seks år på posten har han valgt at tage i mod stillingen som ny topchef for forsyningsselskabet Verdo, hvor han forventer at tiltræde ved årsskiftet.

Jakob Flyvbjerg Christensen forlader sin stilling som havnedirektør i Aarhus til fordel for posten som topchef i Verdo..

Der er gang i udviklingen i Danmarks største havn i Aarhus. Nye havne udvidelser er på vej, ligesom Grønlands trafikken, der efter godt 45 år i Aalborg flytter sydpå. Også en ny strategi frem mod 2024 er på plads, ligesom økonomien har det godt.

Det sidste kan man ikke sige om Jakob Flyvbjerg Christensens kommende arbejdsplads, det forbrugerejede forsyningsselskab Verdo i Randers, der står over for en mulig tilbagebetaling af hundredevis af millioner til kunder, der har betalt for meget for Verdos produkter.

Verdo har siden den mangeårige direktør, Kim Frimer, i april blev fyret med øjeblikke virkning, ledt efter en afløser, der altså nu er fundet på havnen i Aarhus.

Jakob Flyvbjerg Christensen kom til Aarhus Havn 1. januar 2014 fra en stilling som Global Client Director hos APM Terminals i Haag, Holland. Inden da var han fra 2007 til 2010 administrerende direktør hos APM Terminals Cargo Service A/S i Aarhus.

”Jeg glæder mig til de nye udfordringer, men selvfølgelig er det samtidig vemodigt at skulle sige farvel til de medarbejdere og samarbejdspartnere, jeg har haft stor glæde af at arbejde sammen med i de seneste år,” siger havnedirektør Jakob Flyvbjerg Christensen.

Formanden for Aarhus Havn, borgmester Jacob Bundsgaard, ønsker den afgående direktør held og lykke: Han afleverer Aarhus Havn på et tidspunkt, hvor virksomheden står stærkere end nogensinde før,” siger Jacob Bundsgaard.

Bestyrelsen vil nu gå på jagt efter en ny havnedirektør, der kan videreføre den gode udvikling for havnen, der i dag tager håndterer 66 pct. af alle de containere, der går ind og ud af Danmark.

Redaktionen

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

29.04.2026Maritimedanmark.dk

ADP satte nye rekorder i 2025

29.04.2026Maritimedanmark.dk

CMP fastholder omsætning men tjener mindre

Annonce

30.04.2026Maritimedanmark.dk

Semco Maritime bryder vækstkurve

29.04.2026Maritimedanmark.dk

ADP satte nye rekorder i 2025

23.04.2026Maritimedanmark.dk

Aalborg Havn sætter ny omsætningsrekord

22.04.2026Maritimedanmark.dk

Rekordomsætning og fortsat vækst i Thorsminde Havn

21.04.2026Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Dansk entreprenørfartøj på præcisionsopgave i Sverige

21.04.2026Maritimedanmark.dk

Kolding Havn med rekordaktivitet og solidt resultat i 2025

21.04.2026Maritimedanmark.dk

Rekordregnskab i Odense Havn baner vej for investeringer

20.04.2026Maritimedanmark.dk

Gøteborg Havn indgår kontrakt om uddybning af Skandia Gateway

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Tuberculosis Awareness Course - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide you with an awareness of tuberculosis in the workplace. You will learn the definition of tuberculosis and common symptoms. You will also be able to describe testing for tuberculosis, how to treat it, and how to avoid contracting tuberculosis.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course