Bent Østergaard takker af i Lauritzen

Bent Østergaard, tidligere administrerende direktør i Lauritzen Fonden og LF Investment samt fhv. bestyrelsesformand i rederierne J. Lauritzen og DFDS, går på pension efter næsten 50 år i Lauritzen-gruppen i forbindelse med sin 75-års fødselsdag.

Bent Østergaard har gennem årene bestridt en række forskellige stillinger i J. Lauritzen blandt andet som finanschef, økonomichef, underdirektør og direktør for finans og økonomi. I årene 1982–1985 var Bent Østergaard udstationeret til rederiets daværende datterselskab i Schweiz. HD-uddannelsen blev i 1989-90 suppleret med et ophold på Cedep i Frankrig.

Bent Østergaard overgik i 1993 til rederiets moderselskab, J. Lauritzen Holding A/S, nu LF Investment ApS, og i 1996 blev han udnævnt til administrerende direktør her og i Lauritzen Fonden. Direktøransvaret overdrog han ved årsskiftet til Tommy Thomsen. I LF Investment regi var Bent initiativtager til investeringer i nyopstartede danske virksomheder inden for bl.a. kræftforskning, NMR-teknologi og bæredygtigt byggemateriale - alle eksempler på en fremsynet og risikovillig indstilling til gavn for dansk foretagsomhed og innovation.

Bent Østergaard har med sine næsten 50 år i Lauritzen-gruppen haft transformationsprocessen, som ikke blot J. Lauritzen, men også hele koncernen har været igennem, inde på nærmeste hold. Industrivirksomheder er blevet solgt fra, og skibsværfter er blevet lukket. J. Lauritzen A/S gennemgik med Bent Østergaard som bestyrelsesformand en omfattende forandring og måtte justere strategien efter de skiftende udfordringer i shippingmarkedet.

I dag er J. Lauritzen hovedfokus på bulk og gas, og virksomheden synes at være på sikker kurs. Bent Østergaard har desuden stået bag skabelsen af det nye og større DFDS, der efter købet af Norfolkline fra rederiet A.P. Møller, i dag er et af Europas største søbaserede transport- og logistiknetværk og som sidenhen har fortsat sin vækstkurve.

Kilde: J. Lauritzen

Iron Pump A/S

Sponseret

Duplex og superduplex i maritime pumper

Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

Relateret indhold

28.10.2026Maritimedanmark.dk

Høje brændstofpriser spænder ben for krydstogt

20.10.2026Maritimedanmark.dk

Kæmpeskib vender tilbage gennem Storebælt natten til onsdag

Annonce

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Maersk topper på rettidighed i september

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden fordobler overskud og opjusterer

06.10.2026Maritimedanmark.dk

Historisk skib trukket over hollandsk dige

20.09.2026Maritimedanmark.dk

Indonesien modtager sit første hangarskib

16.09.2026Maritimedanmark.dk

Historisk skib angrebet i Hormuzstrædet

09.09.2026Maritimedanmark.dk

Tre arkitektteams skal forme fremtidens Fregatten Jylland

04.09.2026Maritimedanmark.dk

Flere veteranskibe i Nyhavn

31.08.2026Maritimedanmark.dk

Dansk fregat nedskyder drone

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
Marstal Navigationsskole
Kursus
Operations in gas carriers - Company Courses

Please ask us for details and possibillities.

Dato

01.11.2026

Sted

Marstal Navigationsskole, Ellenet 10, 5960 Marstal

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course