Maersk Drilling erklærer sig fit for fight

Med en kombination af et historisk drop i olieprisen og et Covid-19 relateret sammenbrud i efterspørgslen befinder Maersk Drilling sig i en hidtil uset svær situation. Men selskabet er “vel positioneret” til at klare sig igennem, mener direktøren. 1. kvartal blev begrænset påvirket af nedturen dog med faldende omsætning.

“Med kombinationen af Covid-19 og lavere oliepriser står vi overfor hidtil usete tider i offshoreindustrien. Det lykkedes for Maersk Drilling at opretholde en stærk operationel præstation i løbet af 1. kvartal, og vi er vel positioneret til at reagere på de ændrede betingelser på grund af en kombination af operationel, kommerciel og økonomisk styrke," siger Jørn Madsen, CEO i Maersk Drilling i forbindelse med offentliggørelsen af kvartalsmeddelelsen i dag.

"Der ud over tager vi øjeblikkelige skridt for at tilpasse vores omkostningsstruktur til de udsigter for markedet,” tilføjer han.

Omsætningen i Maersk Drilling landede i 1. kvartal på 279 mio. dollar mod 305 mio. dollar i 4. kvartal 2019 mens det samlede antal kontraherede dage lå på 1.555, svarende til en udnyttelse på 78 pct. og lidt bedre end 4. kvartal i 2019, hvor udnyttelsen lå på 76 pct.

Den gennemsnitlige dagsrate faldt fra 200.000 dollar i 4. kvartal til 179.000 dollar i 1. kvartal , mens værdien af backlog´en ved udgangen af 1. kvartal lå på 1,7 mia. dollar, hvilket er 400 mio. dollar mindre end i 4. kvartal, bl.a. på grund af opsigelsen af kontrakten for Maersk Venturer.

Efter afslutningen af 1. kvartal er flere kontrakter blevet opsagt, men det vil kun på begrænset indvirkning på helårsresultatet, oplyser Maersk.

Maersk Drilling fastholder de forventninger til resultatet for hele året, der blev meldt ud den 7. maj. Her blev det forventede EBITDA nedjusteret med 75 mio. dollar til at lande mellem 250 og 300 mio. dollar.

Selskabet har i forbindelse med krisen annonceret afskedigelser af 250-300 medarbejdere offshore og 150-170 medarbejdere på land.

Kilde: Maersk Drilling

Iron Pump A/S

Sponseret

Duplex og superduplex i maritime pumper

Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

Relateret indhold

03.11.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler i gang med ny stor havvindopgave i Skotland

27.10.2026Maritimedanmark.dk

TotalEnergies afslutter forundersøgelser ved Dagny og Inez

Annonce

04.11.2026Maritimedanmark.dk

Torm mere end fordobler overskuddet i Q3

04.11.2026Maritimedanmark.dk

Ny dybvandscontainerhavn på vej ved Østersøen

22.09.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler og Vattenfall går sammen om havvindservice

21.09.2026Maritimedanmark.dk

Vestas har nu opsat 200 af sine største havvindmøller

14.09.2026Maritimedanmark.dk

Femern-fartøj klar til første specialelement

11.09.2026Maritimedanmark.dk

Cadeler opjusterer efter milliardopkøb

07.09.2026Maritimedanmark.dk

Green Power Denmark advarer mod hul i dansk havvindudbygning

01.09.2026Maritimedanmark.dk

Verdens næststørste kranskib under Storebæltsbroen

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Working From Home - Information for Managers (E-learning course - afholdes løbende)

The purpose of this course is to provide managers with knowledge of best practice for managing a team of home workers. The course will cover some of the key requirements to successfully enable working from home, as well as information on enabling effective communication and managing wellbeing.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course