Topchef træder tilbage efter Corona-udbrud

Hurtigrutens koncerndirektør, Bent Martini, træder midlertidigt tilbage fra sin stilling som koncerndirektør for maritime operationer og bestyrelsesformand i datterselskabet Hurtigruten Cruise, oplyser selskabet i en mail til NRK.

Foto: Oscar Farrera/Hurtigruten.

Hurtigruten oplyser, at selskabet har bedt ham træde tilbage fra sine positioner. Den direkte grund oplyses ikke, men Bent Martini var på ferie med sin familie om bord på krydstogtskibet Roald Amundesen, da det blev ramt af Corona-udbruddet, hvor 62 personer er testet positiv.

“Der er sat gang i en ekstern undersøgelse af hele hændelsesforløbet efter smitteudbruddet på MS Roald Amundsen, og politiet har startet sin egen efterforskning. Derfor kan vi ikke gå i detaljer nu,” skriver koncernchef Daniel Skjeldam, Hurtigruten, i en mail til NRK.

Den nu aftrådte koncerndirektør bekræfter selv, at han var om bord på skibet sammen med sin familie og gik fra borde, da det lagde til kaj i Tromsø.

Hurtigruten blev informeret om en mulig smitte om bord på Roald Amundsen, men gjorde ingenting før efter to dage.

Sagen har fået kritikken til at vælte ned over Hurtigruten, og har fået topchefen til at undskylde offentligt for de fejl, rederiet måtte have begået.

Den norske regering har som en konsekvens forbudt anløb af krydstogtskibe med mere end 100 om bord i foreløbig 14 dage, og sagen har skabt dønninger helt til USA, hvor det har påvirket kursen på de største krydstogtselskabers aktier negativt, fordi den alt andet lige forlænger nedlukningen af den hårdt ramte branche.

Hurtigruten oplyste torsdag, at rederiets kommercielle direktør, Asta Lassesen, foreløbig har overtaget Bent Martinis opgaver.

Kilde: NRK

Iron Pump A/S

Sponseret

Duplex og superduplex i maritime pumper

Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

Relateret indhold

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Ny færgerute mellem Island og Skotland under overvejelse

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Maersk topper på rettidighed i september

Annonce

29.10.2026Maritimedanmark.dk

Høje brændstofpriser presser kommunale rederier

28.10.2026Maritimedanmark.dk

Høje brændstofpriser spænder ben for krydstogt

28.10.2026Maritimedanmark.dk

Dansk skibsfart tjener flere penge

27.10.2026Maritimedanmark.dk

Molslinjen investerer i ny terminal

27.10.2026Maritimedanmark.dk

Ny undersøgelse sår tvivl om atomkraft til søs

27.10.2026Maritimedanmark.dk

USA vil forlænge pause i ekstra havneafgifter for Kina

26.10.2026Maritimedanmark.dk

Stena køber Color Line i opsigtsvækkende færgehandel

26.10.2026Maritimedanmark.dk

Stormen lammede færgetrafikken på mindst ti ruter

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Anti-Bribery and Corruption - Global (E-learning course - afholdes løbende)

This global course provides an overview of the rules and regulations associated with bribery and corruption in the workplace. You will learn about the legislation outlined in different anti-Bribery laws and how this translates into the workplace. You will also gain knowledge and awareness on what appropriate actions you should take if you have any concerns relating to bribery and corruption.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Task Risk Assessment (TRA) (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This task risk assessment course is suitable for all current or potential members of task risk assessment teams. The course includes information identification of all hazards associated with the work, what a TRA is, how and when it should be carried out and the responsibilities of each person within the process.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Access to Medical Records (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the different categories of health hazards and which hazards may be monitored by a medical surveillance program. You will be able to explain how to request medical records and identify which documents are exempt from disclosure. You will also be able to describe an employer's responsibilities regarding medical records.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course