Arving samler funktioner under USTC

Nina Østergaard Borris - COO, medejer og arving til USTC-imperiet, der har Bunker Holding som største virksomhed, tager nu det første skridt i forhold til at tilpasse organisationen og trække flere funktioner op i moderselskabet.

Nina Østergaard Borris samler nu HR og Kommunikation i moderselskabet USTC. Foto: USTC..

Familien Østergaards milliard-imperie samlet under moderselskabet United Shipping & Trading Company (USTC) skal nu have tilpasset organisationen for at skabe større synergier mellem de mange selskaber.

Første skridt er at etablere en fælles HR og kommunikationsafdeling i USTC for alle datterselskaberne.

“Som ejerfamilie er vi altid på udkig efter måder at styrke USTC Gruppen på ved at finde synergier og arbejde på tværs af vores selskaber. Det giver god mening at bringe HR og kommunikation om bord i USTC, hvor søsterselskaber i høj grad kan drage fordel af deres erfaringer,” udtaler Nina Østergaard Borris i en pressemeddelelse.

Rent praktisk sker det ved at løfte funktionerne ud af Bunker Holding og op i moderselskabet USTC, hvor Nina Østergaard Borris har været COO, driftsdirektør, siden starten af 2020.

Den hidtidige chef for HR og Kommunikation i Bunker Holding, Alexander A. Jaffe, bliver ny direktør for HR i USTC, mens Jonas Søndergård, der i dag er kommunikationschef får samme rolle i det nye setup, hvor alle medarbejderne også følger med.

USTC kom ud af 2019/20 med et rekordresultat og er med en omsætning på 76 mia. kr. blandt Danmarks ti største virksomheder målt på omsætning.

USTC har aktiviteter inden for olie og energi, hvor Bunker Holding er verdens største leverandør af primært skibsbrændstof og indenfor shipping og logistik, risk management, rederivirksomhed, IT og - som noget af det sidste - investering i og leasing af luksusbiler.

USTC er gennem sine datterselskaber repræsenteret i mere end 30 lande verden over, beskæftiger 3.400 medarbejdere og har en egenkapital på mere end 3 mia. kr.

Kilde: USTC

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

18.03.2026Maritimedanmark.dk

Redningsdroner testet i Grønland

11.03.2026Maritimedanmark.dk

Energiagentur opfordrer til historisk stor frigivelse af oliereserver

Annonce

26.04.2026Maritimedanmark.dk

Sydkoreansk værft skal bygge ny svensk isbryder

25.04.2026Maritimedanmark.dk

Svitzer-konkurrent udvider i Asien med opkøb i Singapore

24.02.2026Maritimedanmark.dk

MARTEC moderniserer campus på Kragholmen

16.02.2026Maritimedanmark.dk

Søfartsstyrelsen på anklagebænken i Næstved

13.02.2026Maritimedanmark.dk

CK Hutchison advarer Maersk mod at tage over i Panama

22.01.2026Maritimedanmark.dk

Ny mand i spidsen for ZeroNorth

21.01.2026Maritimedanmark.dk

Hele Bornholm ramt af blackout

17.01.2026Maritimedanmark.dk

Monjasa i bæredygtigt partnerskab med Panama-kanalen

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Human Factors (E-learning course - afholdes løbende)

To provide an overview of human factors in the workplace and the impact these factors can have on the day-to-day situations that occur.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Equality and Diversity (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of the policies and practices that can help to ensure equality and diversity in the workplace. The course also provides knowledge and understanding on the legislation that underpins good practice, and the role that you play to promote fairness and compliance.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Cyber Security Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of cyber security and how to minimise potential threats in the workplace. You will learn about many of the potential threats, good practice to minimise exposure and attacks, and what precautions you should take whilst travelling and using video conferencing technology.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Company Security Officer - STCW Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide the stipulated level of knowledge required for candidates training as a Company Security Officer (CSO) in accordance with the stated minimum requirements for the Issue of Certificates of Proficiency for Company Security Officers as specified in MSC/Crirc.1154. This course is developed in accordance with the International Maritime Organisation (IMO) Model Course 3.20.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Cyber Security Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of cyber security and how to minimise potential threats in the workplace. You will learn about many of the potential threats, good practice to minimise exposure and attacks, and what precautions you should take whilst travelling and using video conferencing technology.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Disciplinary and Grievance (E-learning course - afholdes løbende)

This course will help you understand the typical process followed within the workplace when it comes to disciplinary and grievance. It will also provide you with some good practice that you, as a manager, can adopt in order to mitigate the need to invoke either of these procedures.

Dato

01.05.2026

Sted

Digital course