Marlog ansætter innovationschef

Klyngeorganisationen Marlog har ansat Ernest Fuller som ny innovationschef med virkning fra den 1. marts. Det bliver hans opgave at sætte turbo på den grønne omstilling og digitalisering i hele transportkæden og den maritime branche.

Ernest Fuller kommer fra en stilling som Business Development Manager med ansvar for start-up aktiviteter i Marlogs søsterklynge Odense Robotics, som har haft stor succes på området.

Ernest Fuller vil lede et nyoprettet team med ambitiøse kolleger over hele landet, der sammen med virksomheder og vidensinstitutioner skal finde og udvikle fremtidens ideer inden for grøn omstilling, digitalisering, iværksætteri og internationalisering.

”Ernest kommer med masser af erfaring og indsigt i nogle områder, som er helt essentielle for at kunne udløse erhvervets innovationspotentiale, f.eks. automatisering og digitalisering”, siger Mikkel Navarro Hansen, direktør i Marlog.

”Men det er ikke mindst hans drive og ambitionsniveau, der kan være med til at booste vores indsats til at gøre Danmark til et kraftcenter for innovation i de maritime erhverv og logistik”, siger siger Mikkel Navarro Hansen.

Ernest Fuller er uddannet ingeniør fra University of Idaho, suppleret af en HD i organisation fra SDU og en lederuddannelse fra INSEAD. Han har gennem størstedelen af sin karriere beskæftiget sig med forretningsudvikling, iværksætteri, produktudvikling, eksport og køb, salg og ledelse i forskellige virksomheder.

Siden 2015 har han drevet egen konsulentvirksomhed, hvor han har rådgivet små og mellemstore teknologivirksomheder om forretningsudvikling, og om køb og salg til kapitalfonde. Og nu er han altså klar til at hjælpe med at gøre Det Blå Danmark grønt.

”Jeg glæder mig til at stå i spidsen for Maræog nye team for teknologi og innovation”, siger Ernest Fuller.

”Kerneopgaven bliver at understøtte de mange dygtige virksomheder og aktører inden for det maritime erhverv og logistik med projekter på tværs af værdikæden. Målet er, at Danmark også i 2030 har et af verdens stærkeste maritime erhverv, som går forrest med at finde vejen til den CO2-neutrale skibsfart og sikrer innovation i hele transportkæden”.

Marlog er Danmarks officielle klyngeorganisation for det maritime erhverv og logistik. Organisationen blev sidste år, og er organiseret som en forening med hubs i København, Nordjylland, Fyn, Esbjerg og Rønne.

Marlog er guldcertificeret i henhold til EU's fælles klyngeinitiativ ECEI, og støttes af Danmarks Erhvervsfremmebestyrelse.

Kilde: Marlog

Iron Pump A/S

Sponseret

Duplex og superduplex i maritime pumper

Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

Høj Nordic Marine Contractor sætter fokus på sediment som ressource

Relateret indhold

02.11.2026Maritimedanmark.dk

StormGeo køber danske Portchain

31.10.2026Maritimedanmark.dk

Singapore tester dansk fjernlodsning

Annonce

03.11.2026Maritimedanmark.dk

Go Nordic Cruiseline henter to nye direktører

03.11.2026Maritimedanmark.dk

To ø-kommuner scorer halvdelen af regeringens færgepulje

21.10.2026Maritimedanmark.dk

Satellitter skal afsløre skyggeflådens skjulte skibe

21.10.2026Maritimedanmark.dk

Sø- og luftfragt trækker DSV's overskud op

14.10.2026Maritimedanmark.dk

Robert Desai ny Group CEO i Wrist Group

03.10.2026Maritimedanmark.dk

MARTEC styrker den praksisnære undervisning

27.09.2026Maritimedanmark.dk

Maersk overtager driften af Pumas amerikanske distributionsnetværk

23.09.2026Maritimedanmark.dk

Ofiniti køber ZeroNorth-forretning

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Dropped Objects (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide you with the knowledge to identify, prevent, and manage dropped objects in the workplace, ensuring a safer environment for yourself and others. The course also supports safe work practices in line with OSHA's requirements for workplace safety.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Noise Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to cover workplace noise control regulations, common hazards, exposure risks, recommended limits, and effective noise control measures.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Mental Health Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide you with a basic knowledge of mental health problems that can arise in the workplace, the symptoms of a mental health issue and how a mental health problem can be treated. You will learn about how poor mental health can impact the workplace and how companies manage mental health issues through compliance with industry legislation and regulation.

Dato

01.12.2026

Sted

Digital course