MAN og Stena sammen om metanol-retrofit

MAN Energy Solutions er gået sammen med Stena Teknik, der er rederiets inhouse udviklingsafdeling, og metanol-producenten Proman om et projekt, hvor MAN´s 48/60 motorer skal ombygges til metanol-diesel dualfuel-drift.

Stena Line var først med metanol-drevet færge. Nu er nyt projekt i gang med MAN ES. Arkivfoto af Stena Germanica..

Metanol er blandt de brændstoffer, som mange - inkl. Maersk - satser på i en CO2 neutral fremtid og derfor er det tysk-svenske retrofit-projekt omgæret med stor interesse.

“Metanol har et stort potentiale som fremtidens brændstof, der samtidig er rent, effektivt og sikkert at arbejde med. Det giver betydeligere reduktioner i udledningen af drivhusgasser og er nul-udledende, hvis det produceres med bæredygtig energi. Jeg er sikker på, at mange interessede parter vil følge dette retrofit-projekts fremskridt,” siger Stefan Eefting, der er chef for MAN-datterselskabet PrimeServ i Tyskland.

Efter et feasibility-studie, der bl.a. skal definere omfanget og begrænsningerne i projektet, vil den anden fase i projektet omfatte retrofit af motorer, idriftsættelse og test. Den tredje og afsluttende fase vil omfatte færdiggørelsen af feltafprøvninger og overlevering til kommerciel drift, skriver MAN Energy Solution i en pressemeddelelse.

Stena Line var iøvrigt det første rederi i verden, der satte en metanoldrevet færge i drift.

Det skete allerede i april 2015, da Stena Germanica var blevet ombygget til at dual-fuel metanol/dieseldrift på værftet Remontowa i Gdansk i Polen i samarbejde med Wärtsilä. Konverteringen kostede den gang 22 mio. euro og fik støtte af et EU-program.

Kilde: MAN Energy Solutions.

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

19.03.2026Maritimedanmark.dk

Planer om nyt skibsværft i Nuuk

18.03.2026Maritimedanmark.dk

Danske Maritime: Ny regering skal fremme og ikke hæmme investeringer

Annonce

19.03.2026Maritimedanmark.dk

Tilbageholdt iransk containerskib nu i Kalundborg

19.03.2026Maritimedanmark.dk

Planer om nyt skibsværft i Nuuk

09.03.2026Maritimedanmark.dk

Semco Maritime i nyt værftssamarbejde i Las Palmas

09.03.2026Maritimedanmark.dk

Ejer af skibsværft på udkig efter investor

05.03.2026Maritimedanmark.dk

NKT indgår rekordstor aftale

04.03.2026Maritimedanmark.dk

Hempel sælger forrygende i marinemarkedet

20.02.2026Maritimedanmark.dk

Dansk-kinesisk batterisamarbejde

18.02.2026Maritimedanmark.dk

Maritime iværksættere: EnCoat

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
First Aid & Bloodborne Pathogens Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to teach you about first aid and bloodborne pathogens, including how they can be controlled, and you will learn to identify who is at risk, and how exposure and transmission occur.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Human Factors (E-learning course - afholdes løbende)

To provide an overview of human factors in the workplace and the impact these factors can have on the day-to-day situations that occur.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Equality and Diversity (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of the policies and practices that can help to ensure equality and diversity in the workplace. The course also provides knowledge and understanding on the legislation that underpins good practice, and the role that you play to promote fairness and compliance.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Drug and Alcohol Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the hazards and consequences of drug and alcohol abuse. You will be able to identify different types of addictive substances and the importance of a drug and alcohol policy. You will also be able to describe the purpose of an Employee Assistance Program and how to respond to inappropriate usage.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Disciplinary and Grievance (E-learning course - afholdes løbende)

This course will help you understand the typical process followed within the workplace when it comes to disciplinary and grievance. It will also provide you with some good practice that you, as a manager, can adopt in order to mitigate the need to invoke either of these procedures.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Cyber Security Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of cyber security and how to minimise potential threats in the workplace. You will learn about many of the potential threats, good practice to minimise exposure and attacks, and what precautions you should take whilst travelling and using video conferencing technology.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course