Cadeler i stor udvidelse af topledelsen

Vindrederiet Cadeler udvider topledelsen med tre medlemmer, så den i fremtiden tæller syv medlemmer. Det sker for at skabe de bedste forudsætning for vækst i de kommende år, lyder begrundelsen fra virksomheden.

Carina Cappelen, Pernille Korsager og Peter Kragh Jacobsen er nye medlemmer af topledelsen i Cadeler. Foto: Cadeler..

De tre nye medlemmer af topledelsen er Pernille Korsager, der tiltrådte i maj 2022 som selskabets General Counsel (GC), Carina Cappelen, der netop er tiltrådt som Chief People & Culture Officer (CPCO) og Peter Kragh Jacobsen, der blev forfremmet til Chief Technical Officer (CTO) i juli 2022.

”For at forblive en succesfuld virksomhed er vi afhængige af vores folks færdigheder og kompetencer. Med de nye medlemmer i topledelsen tilføjes værdifuld viden og erfaring til teamet, som sikrer, at vi er godt forberedte på den fortsat stærke efterspørgsel på vores tjenester,” lyder begrundelsen fra Mikkel Gleerup, der er CEO i Cadeler.

Pernille Korsager tiltrådte i maj 2022 som General Counsel hos Cadeler. Hun kommer fra en stilling som Chief Legal Counsel hos Mærsk Drilling A/S og har haft en lang karriere i ledende juridiske stillinger med en bred vifte af kompetencer inden for selskabs- og erhvervsret.

Carina Cappelen tiltrådte i Cadelers direktion d. 1. november og kommer fra en tilsvarende stilling i

Mærsk Mc-Kinney Møller Center for Zero Carbon Shipping, mens Peter Kragh Jacobsen kom til Cadeler i 2021 som ansvarlig for at lede virksomhedens nybyggede skibe og blev siden forfremmet til CTO. Også han har en fortid i Maersk.

Kilde: Cadeler

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

19.03.2026Høj Nordic Marine Contractor A/S

Sponseret

14,9 mia. kr. til kystsikring: Sådan sikres værdi for pengene

17.03.2026Maritimedanmark.dk

Thor Havvindmøllepark leverer første strøm

Annonce

19.03.2026Maritimedanmark.dk

Tilbageholdt iransk containerskib nu i Kalundborg

19.03.2026Maritimedanmark.dk

Planer om nyt skibsværft i Nuuk

08.03.2026Maritimedanmark.dk

Et helidæk kommer flyvende

04.03.2026Maritimedanmark.dk

Thor havvindmøllepark: Første vindmølle rejst

02.03.2026Maritimedanmark.dk

Iran angriber offshore installationer

02.03.2026Maritimedanmark.dk

Semco Maritime vinder britisk kontrakt

25.02.2026Maritimedanmark.dk

Statsadvokaten dropper sag om Maersks udledninger

24.02.2026Maritimedanmark.dk

Vestas har fået ny kæmpeordre i hus

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
First Aid & Bloodborne Pathogens Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to teach you about first aid and bloodborne pathogens, including how they can be controlled, and you will learn to identify who is at risk, and how exposure and transmission occur.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Human Factors (E-learning course - afholdes løbende)

To provide an overview of human factors in the workplace and the impact these factors can have on the day-to-day situations that occur.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Equality and Diversity (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of the policies and practices that can help to ensure equality and diversity in the workplace. The course also provides knowledge and understanding on the legislation that underpins good practice, and the role that you play to promote fairness and compliance.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Drug and Alcohol Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the hazards and consequences of drug and alcohol abuse. You will be able to identify different types of addictive substances and the importance of a drug and alcohol policy. You will also be able to describe the purpose of an Employee Assistance Program and how to respond to inappropriate usage.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Disciplinary and Grievance (E-learning course - afholdes løbende)

This course will help you understand the typical process followed within the workplace when it comes to disciplinary and grievance. It will also provide you with some good practice that you, as a manager, can adopt in order to mitigate the need to invoke either of these procedures.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Cyber Security Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of cyber security and how to minimise potential threats in the workplace. You will learn about many of the potential threats, good practice to minimise exposure and attacks, and what precautions you should take whilst travelling and using video conferencing technology.

Dato

01.04.2026

Sted

Digital course