Russisk exit kostede dyrt i Wärtsilä

Wärtsiläs beslutning om at trække sig ud af Rusland sætter sit tydelige og dyre spor i årsregnskabet for 2022 med en nedskrivning på 200 mio. euro. Det er med til at trække det samlede resultat for den finske virksomhed i et minus på 21 mio euro mod et overskud på 296 mio. i 2021.

Håkan Agnevall, CEO i Wärtsilä..

Engangsnedskrivninger efter exit fra Rusland og en nedskrivning på 90 mio. euro på produktionsfaciliteter i Italien trækker ned i et år, hvor Wärtsilä har haft fremgang i ordreindtag og salget, der steg med 22 pct. fra 4,8 mia. euro til 5,8 mio. euro, hvoraf de 18 pct. skyldtes organisk vækst.

“Året 2022 var karakteriseret ved geopolitiske spændinger og usikkerhed i det globale erhvervsmilijø. Krigen i Ukraine har haft en stærk direkte og indirekte indflydelse på de markeder, vi opererer på, især energimarkederne,” udtaler Håkan Agnevall, CEO i Wärtsilä i en kommentar til regnskabet og fortsætter:

“Efter Ruslands angreb på Ukraine forlod vi det russiske marked. På trods af de fortsat udfordrende markedsforhold er efterspørgslen dog fortsat på et godt niveau både for udstyr og serviceydelser,” lyder det.

Det samlede ordreindtag steg med 6 pct. til 6,1 mia. euro, men s driftsresultatet (EBITDA) justeret for engangsnedskrivningerne landede på 325 mio. euro mod 357 mio. euro i 2021.

Wärtsilä forventer, at efterspørgslen i de kommende 12 måneder inden for den maritime forretning vil ligge på niveau med 2022, mens eftersprørgslen forventes at blive bedre end i fjor i energi-forretningen, skriver virksomheden.

Kilde: Wärtsilä

Norisol A/S

Sponseret

Invitation til reception

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Politisk modstand vokser mod dansk byggeri af nye fregatter

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Danske Maritime: Danmark skal være mere end et værksted

Annonce

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Danske Maritime: Danmark skal være mere end et værksted

01.10.2026Maritimedanmark.dk

Norden flytter kapital fra tank til tørlast

24.09.2026Maritimedanmark.dk

Stillstrom og Semco Maritime rykker videre med offshore-opladning

23.09.2026Maritimedanmark.dk

Rekordstor ordrebog varsler kapacitetskamp

22.09.2026Maritimedanmark.dk

Det Blå Danmark vil hente flere EU-milliarder hjem

21.09.2026Maritimedanmark.dk

MSC i forhandlinger om køb af Meyer Werft

10.09.2026Maritimedanmark.dk

25 omkommet i brand på fragtskib i kinesisk værft

09.09.2026Maritimedanmark.dk

Ny dry port på vej på Vestfyn

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognize it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Security Awareness: Designated Security Duties - STCW Standards (E-learning course-afholdes løbende)

This security awareness course is designed to provide seafarers who have designated security duties, as per ship security plan, with the necessary knowledge to effectively implement ship security.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Stress Management (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to equip you with the knowledge and tools to manage work-related stress effectively. You will learn how to recognize the signs of stress and mental health challenges, and gain an understanding of both your responsibilities and your employer's responsibilities in addressing stress at work. You will explore a structured approach to managing work- related stress that focuses on six key factors: demands, control, support, relationships, role, and change.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Violence Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about different types of workplace violence, signs of potential violence and how best to respond. You will be able to explain the importance and purpose of a workplace violence prevention program and identify violence hazard prevention and controls.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Hazards and Personal Safety (E-learning course - afholdes løbende)

This course on workplace hazards and personal safety, will inform you about the general hazards you will find offshore, how to evaluate them, and continue to carry out your duties as safely as possible.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Workplace Harassment and Respect Awareness (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide delegates with information on different forms of workplace harassment, how to recognise it and what you can do to prevent it.

Dato

01.11.2026

Sted

Digital course