Russisk exit kostede dyrt i Wärtsilä

Wärtsiläs beslutning om at trække sig ud af Rusland sætter sit tydelige og dyre spor i årsregnskabet for 2022 med en nedskrivning på 200 mio. euro. Det er med til at trække det samlede resultat for den finske virksomhed i et minus på 21 mio euro mod et overskud på 296 mio. i 2021.

Håkan Agnevall, CEO i Wärtsilä..

Engangsnedskrivninger efter exit fra Rusland og en nedskrivning på 90 mio. euro på produktionsfaciliteter i Italien trækker ned i et år, hvor Wärtsilä har haft fremgang i ordreindtag og salget, der steg med 22 pct. fra 4,8 mia. euro til 5,8 mio. euro, hvoraf de 18 pct. skyldtes organisk vækst.

“Året 2022 var karakteriseret ved geopolitiske spændinger og usikkerhed i det globale erhvervsmilijø. Krigen i Ukraine har haft en stærk direkte og indirekte indflydelse på de markeder, vi opererer på, især energimarkederne,” udtaler Håkan Agnevall, CEO i Wärtsilä i en kommentar til regnskabet og fortsætter:

“Efter Ruslands angreb på Ukraine forlod vi det russiske marked. På trods af de fortsat udfordrende markedsforhold er efterspørgslen dog fortsat på et godt niveau både for udstyr og serviceydelser,” lyder det.

Det samlede ordreindtag steg med 6 pct. til 6,1 mia. euro, men s driftsresultatet (EBITDA) justeret for engangsnedskrivningerne landede på 325 mio. euro mod 357 mio. euro i 2021.

Wärtsilä forventer, at efterspørgslen i de kommende 12 måneder inden for den maritime forretning vil ligge på niveau med 2022, mens eftersprørgslen forventes at blive bedre end i fjor i energi-forretningen, skriver virksomheden.

Kilde: Wärtsilä

Maritimedanmark.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Vexve Denmark | Frese A/S

Sponseret

Smartere køling kan spare brændstof og reducere CO₂

Relateret indhold

29.05.2026Maritimedanmark.dk

Terma buldrer frem i et marked med stor efterspørgsel

27.05.2026Maritimedanmark.dk

Transparens er byrde og gevinst - og løber nedad

Annonce

02.06.2026Maritimedanmark.dk

Angreb rammer MSC-skib ud for Irak

02.06.2026Maritimedanmark.dk

Semco Maritime får langsigtet servicekontrakt på tysk havvindmøllepark

20.05.2026Maritimedanmark.dk

USA rejser sag mod containerproducenter for prisaftaler

20.05.2026Maritimedanmark.dk

Hoyer VMS Group udvider samarbejde i Grækenland

20.05.2026Maritimedanmark.dk

Skibsdesigner fordobler underskuddet, men tror på vækst i år

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Rekordmange nye tankskibe kan udløse overkapacitet

19.05.2026Maritimedanmark.dk

Maersk-selskab får EU-støtte til offshore-strøm ved Skagen

18.05.2026Maritimedanmark.dk

Ny rørledning skal fordoble olieeksporten uden om Hormuz

Jobmarked

Se alle

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Hand Safety (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to provide an awareness of how, and why, a wide variety of hand related injuries can occur in the workplace. You will also learn how to treat specific injuries, along with practical advice on how to prevent them from occurring in the first place by following OSHA guidelines.

Dato

01.06.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Human Factors (E-learning course - afholdes løbende)

To provide an overview of human factors in the workplace and the impact these factors can have on the day-to-day situations that occur.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Job Safety Analysis (AST) (Adaptive) (E-learning course - afholdes løbende)

At the end of this course, the learner will be able to Identify and assess risks, having the ability to select control measures.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Drug and Alcohol Awareness - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to inform you about the hazards and consequences of drug and alcohol abuse. You will be able to identify different types of addictive substances and the importance of a drug and alcohol policy. You will also be able to describe the purpose of an Employee Assistance Program and how to respond to inappropriate usage.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Equality and Diversity (E-learning course - afholdes løbende)

This course provides an overview of the policies and practices that can help to ensure equality and diversity in the workplace. The course also provides knowledge and understanding on the legislation that underpins good practice, and the role that you play to promote fairness and compliance.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Aid & Bloodborne Pathogens Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course - afholdes løbende)

The aim of this course is to teach you about first aid and bloodborne pathogens, including how they can be controlled, and you will learn to identify who is at risk, and how exposure and transmission occur.

Dato

01.08.2026

Sted

Digital course