Fynsk succes forlænger lærlingeindsats
Fyns Maritime Klynge har i tæt samarbejde med fynske industrivirksomheder skab flere end 40 nye lærlingepladser i 2017. Resultaterne er så gode, at Den Danske Maritime Fond forlænger støtten til klyngens uddannelseskoordinator med henblik på at skabe endnu flere pladser i 2018.
Skibsmontører, industriteknikere og smede - alle tre er faggrupper som industrivirksomheder på Fyn og i hele landet har store udfordringer med at rekruttere. Og prognoserne for de kommende år tyder ikke på at det vender foreløbigt. Ifølge tal fra Arbejderbevægelsens Erhvervsråd vil der på landsplan mangle 17.000 faglærte inden for jern- og metalområdet i 2020, og antallet forventes at stige yderligere frem mod 2025. "Der er et stort behov for at fremtidssikre industriens og den maritime branches adgang til kvalificeret arbejdskraft, hvis Fyn skal fastholde og udvikle sin styrkeposition på området. Virksomhederne er klar over, at de står på en brændende platform, og i mit arbejde oplever jeg stor villighed til at samarbejde om udfordringen og stille praktikpladser til rådighed," siger Steen Nielsen, uddannelseskoordinator i Fyns Maritime Klynge, som er en del af Udvikling Fyn. En af de virksomheder som arbejder tæt sammen med uddannelseskoordinatoren er værftet FAYARD på Lindø. FAYARD har det seneste år fordoblet antallet af lærlinge, og otte procent af virksomhedens ansatte er i dag lærlinge. "For os er det en nødvendighed at have lærlinge for at kunne opretholde en medarbejderstab på længere sigt. Vi er dybt afhængige af den specialiserede faglærte arbejdskraft som fx maritime smede og skibsmontører, som vi ikke bare kan hente hjem fra udlandet, så det er absolut nødvendigt, at vi selv bidrager til fødekæden," siger Bjørn Wienigk, Senior Project Manager og uddannelsesansvarlig hos FAYARD.
Han understreger, at et tværgående samarbejde er nødvendigt, fordi de unge ikke bare kommer af sig selv.
Kilde: Fyns Maritime Klynge
