Grøn niche har løftet Hadsund-virksomhed til markeder uden for Danmark

Der er fuld fart på i Hadsund-virksomheden PowerCon, der har specialiseret sig i at bygge og landstrømsanlæg til skibe med en sådan succes, at bundlinjen i det sidste regnskabsår er næsten fordoblet. Og markedet er enormt.

PowerCon bygger landstrømsanlæg i den helt store skala.. Foto: PowerCon

Det hele startede i Hadsund i 2009, hvor PowerCon leverede strømkonverteringsløsninger til vindmølleindustrien. 

Men i 2014 tog virksomheden hul på en niche, der siden har vist sig særdeles givtig, nemlig landstrømsanlæg, der er med til at sikre renere luft i havnene, når skibene ikke behøver at have deres dieselgeneratorer kørende.

PowerCon byggede en kompakt og fleksibel løsning, der siden har gjort virksomheden til markedsledende på området i Danmark - og nu også er blevet en eksportsucces.

Det afspejler sig i virksomhedens seneste årsregnskab, hvor årets resultat er steget fra 16,8 mio. kr. i det foregående til 37,4 mio. kr i 2022/23 - svarende til en stigning på 120 pct.

Og selvom virksomheden også leverer produkter til bl.a. vind industrien, er det ordrene til landstrømsanlæg til havne, der skæpper i kassen.

En rundtur i de danske havne viser, at PowerCon sidder massivt på hjemmemarkedet. Virksomheden har opsat anlæg i havnene i Grenå, Sælvig (Samsø), Skagen, Frederikshavn, Esbjerg, Aarhus og har senest fået ordren på at etablere landstrøm i Københavns havn.

Men også uden for landets grænser har man fået øje på Hadsund-virksomheden.

Den hastigt voksende virksomheder, der beskæftiger flere end 120 medarbejdere, har også vundet kontrakter på etablering af landstrøm i havnene i Hamborg, Bremerhaven, Amsterdam, Rotterdam, Oslo, Barcelona og Miami.

I den amerikanske krydstogtshovedstad skal PowerCon levere fem landstrømsanlæg til krydstogtskibe, der samlet set vil blive det hidtil største af sin art i verden.

Og for at være tættere på kunderne i de store krydstogthavne har PowerCon for nylig etableret kontorer i Spanien og Florida

Så hvad der startede med leveringen af et mindre anlæg til Kristiansand havn i Norge er nu blevet til en gedigen eksportsucces.

Men hvad er hemmeligheden bag?

“Vi er meget systemorienteret og har formået at modulerer nogle fleksible løsninger der giver gode muligheder for at kundetilpasse systemer baseret på nogle standardelementer.

Vi har tidligt været med til at forme et marked og taget nogle tidlige investeringer, så vi i dag har fået en førende position,” siger Peter Castberg Knudsen, partner og CCO i PowerCon til Installator.dk.

Peter Castberg Knudsen, Partner og CCO i PowerCon.. Foto: PowereCon

Hvordan adskiller jeres anlæg sig fra konkurrenterne?

“Vores anlæg er optimeret omkring vores frekvensomformer teknologi der giver mange systemmuligheder. Vores kernekompetence indenfor elektrisk energikonvertering og mellemspændings komponenter giver gode muligheder for at integrere en masse funktioner der i sidste ende gør det simpelt at tilbyde forskellige frekvenser og spændinger, som ellers vil kræve en række adskilte systemer og funktioner. Og vores containerbaserede produktsystem som bliver samlet på vores egen fabrik, giver også nogle gode betingelser for at optimere installationstiden, og sikre en ensartet høj kvalitet,” forklarer Peter Castberg Knudsen.

Og udsigterne er positive for virksomheden, da både havne og skibe er i gang med den grønne omstilling, hjulpet på vej af skrappere regler for udledning af drivhusgasser.

Det betyder overgang til el drift, når skibene ligger i havn og det kræver landstrømsanlæg.

“Mange havne øjner også muligheden for at få en god forretning som energihub, og nøglen til dette er at få en stærk og gennemtænkt elektrisk infrastruktur på plads for at bliver en attraktiv havn, for deres kunder og nærliggende by. Dertil er der flere miljørestriktioner på vej, som f.eks. Fit for 55 fra EU som om få år lægger et stort pres på det grønne skifte”.

Hvordan vil i sikre og udbygge jeres position på markedet?

“Vi bliver ved med at optimere vores systemer, både indenfor det tekniske men også på vores projektmodeller og relaterede processer. Det er vigtigt at vi kan lave løsninger som er bedre på alle fronter, hvilket vi er meget passioneret omkring. 

Vi har et godt team med mange dygtige kollegaer som bliver inspireret af at flytte grænserne for hvad der er muligt og konstant udfordre vores leverandører og samarbejdspartnere til at gøre det samme,” siger Peter Castberg Knudsen.

Succesen kan også aflæses i antallet af medarbejdere, der fem år er vokset fra 30 til 120 medarbejdere - og der kommer flere til.

Og netop integrationen af nye medarbejdere ser Peter Castberg Knudsen som en af de største udfordringer i den fortsatte vækst:

“Det er en stor udfordring at få mange nye kollegaer ind i virksomheden på kort tid, så det kræver at stort set alle i virksomheden samarbejder om at give en god introduktion til det vil laver og få de ”nye” med på holdet og sikre vidensdeling”.

Vokseværket har også betydet, at PowerCon i december flyttede et et nyopført domicil i Hobro, hvor der er plads til endnu flere medarbejdere.

Administrationsbygningen rummer 2.450 kvm i tre plan og yderligere 3.655 kvm fordelt i to haller skal rumme produktion og lager.

Dermed bliver det ikke pladsproblemer, der forhindrer PowerCon i at nå et forventet driftsresultat for regnskabsåret 2023/24 i intervallet 55 mio. kr. til 75 mio. kr. Det lå i 2022/23 på 53,4 mio. kr. 

PowerCon ejes og ledes af de tre partnere, Kim Brøndum Larsen, CEO, Allan Holm Jørgensen, CTO og Peter Castberg Knudsen. I 2022 blev de hædret med Børsens fremstillingsgazelle for region Nordjylland.

Solid vækst i indtjeningen i PowerCon

PowerCon202320222021
x1000DKKDKKDKK
Omsætning---
Bruttofortjeneste126.706 kr.58.109 kr.72.153 kr.
Nettoresultat37.365 kr.16.842 kr.35.470 kr.
Egenkapital64.870 kr.37.041 kr.55.214 kr.
Balance157.817 kr.122.485 kr.99.761 kr.

Maritimedanmark.dk

53,8 mio iskolde lager-m3 understøtter globale fødevarekæder

Relateret indhold

31.03.2025Maritimedanmark.dk

Maritim industri hilser flådeplan velkommen

30.03.2025Maritimedanmark.dk

Maersk-veteran ansat i nyoprettet top-stilling i Fayard

28.03.2025Maritimedanmark.dk

Odense Havn melder sig klar til at etablere en national skibsfabrik

27.03.2025Maritimedanmark.dk

Anbefalinger skal fremtidssikre Danmark som maritim stormagt

25.03.2025Maritimedanmark.dk

Nyt dansk konsortium vil bygge skibe til forsvaret - til hurtig levering

22.03.2025Maritimedanmark.dk

Dansk IT-koncern køber sig ind i det maritime marked

22.03.2025Maritimedanmark.dk

EU udskyder told på amerikanske varer

21.03.2025Maritimedanmark.dk

Den Danske Maritime Fond klar med millioner

Jobmarked

Se alle

Kalundborg kommune

Maskinchef til Sejerøfærgen – Ferie/time-afløser

Sejerøbugtens Færger søger en maskinchef til Sejerøfærgen. Stillingen indebærer arbejde på en hyggelig færge med en uformel omgangstone blandt gode kollegaer. Der lægges stor vægt på anerkendelse af udført arbejde og inddragelse i færgens drift.

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

14.04.2025

Furuno Danmark A/S

Teknisk Service & Support Manager

FDK, en førende aktør inden for maritim elektronik, søger en erfaren og dynamisk leder af vores service- og tekniske afdelinger. Med base i Hvidovre vil du få ansvaret for at sikre, at vores serviceafdelinger opfylder virksomhedens målsætninger og værdier relateret til professionel tekniske support til vores kunder.

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

29.04.2025

SEA HEALTH & WELFARE

Arbejdsmiljøkonsulent – vil du sikre det gode arbejdsmiljø i den danske handelsflåde?

Den maritime branche er i udvikling, og her skal det gode arbejdsmiljø følge med. Derfor har vi skabt en helt ny rolle, hvor du er med til at kortlægge og sætte fokus på den psykiske trivsel ude på de forskellige danske handelsskibe.

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

04.05.2025

Skoleskibet Danmark

Teknisk Inspektør til Skoleskibet DANMARK

MARTEC søger teknisk inspektør til rederiet for Skoleskibet DANMARK MARTEC er i rivende udvikling og det Blå Danmark efterspørger endnu flere dygtige unge med en maritim uddannelse. Skoleskibet DANMARK sejler tre togter om året. Dertil kommer planlagte årlige vedligeholdelsesprojekter.

Område

Nordjylland

Ansøgningsfrist

07.04.2025

RelyOn

Timeansatte instruktører

Har du en uddannelse inden for det maritime, offshore eller brand & redning? Er du en udadvendt profil med flair for at formidle din viden, og vil du være en del af en organisation, hvor alle tager ansvar for at give vore kursister den bedst mulige læring og oplevelse?

Område

Midtjylland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Display Screen Equipment (E-learning course)

This course contains information for the safe use of display screen equipment in the workplace and at home. It is suitable for everyone who uses this type of equipment and contains an assessment of the workstation. The assessment will give the user a full understanding of the potential hazards involved and how to assess whether or not they are at risk.

Dato

01.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Disciplinary and Grievance (E-learning course)

This course will help you understand the typical process followed within the workplace when it comes to disciplinary and grievance. It will also provide you with some good practice that you, as a manager, can adopt in order to mitigate the need to invoke either of these procedures.

Dato

01.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Cyber Security Awareness (Adaptive) (E-learning course)

This course provides an overview of cyber security and how to minimise potential threats in the workplace. You will learn about many of the potential threats, good practice to minimise exposure and attacks, and what precautions you should take whilst travelling and using video conferencing technology.

Dato

01.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Company Security Officer - STCW Standards (E-learning course)

The aim of this course is to provide the stipulated level of knowledge required for candidates training as a Company Security Officer (CSO) in accordance with the stated minimum requirements for the Issue of Certificates of Proficiency for Company Security Officers as specified in MSC/Crirc.1154. This course is developed in accordance with the International Maritime Organisation (IMO) Model Course 3.20.

Dato

01.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Aid & Bloodborne Pathogens Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course)

The aim of this course is to teach you about first aid and bloodborne pathogens, including how they can be controlled, and you will learn to identify who is at risk, and how exposure and transmission occur.

Dato

01.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Equality and Diversity (E-learning course)

This course provides an overview of the policies and practices that can help to ensure equality and diversity in the workplace. The course also provides knowledge and understanding on the legislation that underpins good practice, and the role that you play to promote fairness and compliance.

Dato

01.04.2025

Sted

Digital course