Organisationer drøftede FOC-kampagne

De nordiske søfartsorganisationer, som alle er medlem af Nordisk Transportarbejder Federation (NTF) samledes i København i dagene 9. og 10. marts 2009 for bl.a. at drøfte de kommende ændringer i kampagnen rettet mod skibe under bekvemmelighedsflag.

Der er en generel opfattelse af, at der ikke anløber så mange bekvemmelighedsflags skibe i vores område, idet rederierne er opmærksomme på, at der er en overhængende fare for, at skibene bliver tilbageholdt indtil papirerne er i orden og at der gives de korrekte hyrer i forhold til de minimumssatser der er aftalt. Med andre ord, så er koordineringen blandt ITF-inspektørerne i de nordiske lande meget tilfredsstillende.

FOC-kampagnen styres af Det Internationale Transportarbejder Federation (ITF), hvor NTF er en del af.

I et forsøg på at gøre det endnu mere effektivt behandlede forsamlingen bl.a. fire spørgsmål gående på, om:

- Det måtte være ønskeligt, at det nordiske inspektorat kunne udvikles til at påtage sig "cross border" aktioner.

- Det måtte være ønskeligt at det nordiske inspektorat samarbejdede og kunne målrette sig mod særligt udvalgte rederier.

- Der kan etableres en lovlig nordisk hovedkonflikt

- Det måtte være ønskeligt at oprette en nordisk Fair Practise Committee (FPC)

Efter en grundig debat af de nævnte spørgsmål vil NTF's bestyrelse nu drøfte, hvilke tiltag der skal rettes mod ITF, således at de nordiske synspunkter kan blive hørt.

På et møde i FPC i London den 19. og 20 marts 2009 skal hele FOC-kampagnen world wide drøftes. Administrationen i ITF's sekretariat har udsendt en række forslag til ændringer, idet der ønskes en generel revision af kapitel 12, som omhandler ITF's politik vedr. minimumsvilkår for handelsskibe.

Andendagen på konferencen gik derfor med en nøje gennemgang af de stillede forslag, således at synspunkterne fra de nordiske søfartsorganisationer kunne koordineres.

De fleste af forslagene er acceptable, men der er også en række forslag, som Norden ikke vil kunne tiltræde. Der er derfor lagt op til nogle spændende dage i London, hvor de store linjer for fremtidens FOC-kampagner skal lægges.

Søfartens Ledere deltager i møderne sammen med CO-SEA, som er sammenslutning mellem Dansk Sø-Restaurations Forening og Metal Søfart.

Kilde: Søfartens Ledere

Maritimedanmark.dk

53,8 mio iskolde lager-m3 understøtter globale fødevarekæder

Relateret indhold

13.03.2025Maritimedanmark.dk

Toldkrig rammer først shipping på længere sigt

13.03.2025Maritimedanmark.dk

Video viser kollisionen ud for Hull

12.03.2025Maritimedanmark.dk

Strejke lukker Kielerkanalen

12.03.2025Maritimedanmark.dk

Kaptajn anholdt for uagtsomt manddrab

11.03.2025Maritimedanmark.dk

Skibene sejler stadig langsommere

11.03.2025Maritimedanmark.dk

Giftig last om bord på brændende containerskib

10.03.2025Maritimedanmark.dk

Voldsom kollission i Nordsøen: To skibe i brand

10.03.2025Maritimedanmark.dk

USA nedlægger veto mod taskforce i nyt skridt til fordel for Rusland

Jobmarked

Se alle

Skoleskibet Danmark

Teknisk Inspektør til Skoleskibet DANMARK

MARTEC søger teknisk inspektør til rederiet for Skoleskibet DANMARK MARTEC er i rivende udvikling og det Blå Danmark efterspørger endnu flere dygtige unge med en maritim uddannelse. Skoleskibet DANMARK sejler tre togter om året. Dertil kommer planlagte årlige vedligeholdelsesprojekter.

Område

Nordjylland

Ansøgningsfrist

07.04.2025

ROYAL ARCTIC LINE

Royal Arctic Line søger netop nu kandidater til enkelte ledige stillinger som navigatører.

Den samlet flåde består af 10 containerskibe samt ét passagerskib, der alle opererer i Arktiske farvande.

Område

Grønland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

ROYAL ARCTIC LINE

Royal Arctic Line søger netop nu kandidater til enkelte ledige stillinger som 1. maskinmestre.

Den samlet flåde består af 10 containerskibe samt ét passagerskib, der alle opererer i Arktiske farvande.

Område

Grønland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Småøernes Færgeselskaber

Skipper/styrmand til Baagø Færgen

På Baagø Færgen har vi en stilling som Skipper/styrmand ledig til besættelse pr. 1. april 2025 eller efter aftale. Stillingen er som ferieafløser og løber til den 1. december 2025 på fuld tid, hvorefter der er mulighed for at blive tilknyttet som fast afløser med sejlads svarende til en halvtidsstilling. Vi er fleksible i forhold til planlægning.

Område

Sjælland

Ansøgningsfrist

22.03.2025

Samsø Rederi

Samsø Rederi søger skibsassistenter

Vi søger 1 befaren skibsassistent med C-E kørekort, til at sejle Prinsesse Isabella i Samsø Rederi, fast på fuldtid, med tiltrædelse hurtigst muligt. Herudover søger vi 2 ubefarne skibsassistenter til at dække sommerperioden, med tiltrædelse i løbet af foråret. Skriv hvilken stilling du søger.

Område

Midtjylland

Ansøgningsfrist

21.03.2025

RelyOn

Timeansatte instruktører

Har du en uddannelse inden for det maritime, offshore eller brand & redning? Er du en udadvendt profil med flair for at formidle din viden, og vil du være en del af en organisation, hvor alle tager ansvar for at give vore kursister den bedst mulige læring og oplevelse?

Område

Midtjylland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
GDPR Awareness - Global (Adaptive) (E-learning course)

This course provides an understanding of the General Data Protection Regulations (GDPR), the rules and roles associated with the legislation, and what it means for you as an employee or employer. You will learn about personal data, how to protect it, and ways to identify and mitigate any potential risks at your company.

Dato

01.01.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Line Leadership and Management (E-learning course)

The aim of this course is to provide you with an insight into the different styles of leadership and management. You will gain an understanding of some of the core elements of first line management, which can enable you to lead and manage a team effectively.

Dato

01.01.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
First Aid & Bloodborne Pathogens Awareness (Adaptive) - OSHA Standards (E-learning course)

The aim of this course is to teach you about first aid and bloodborne pathogens, including how they can be controlled, and you will learn to identify who is at risk, and how exposure and transmission occur.

Dato

01.01.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Equality and Diversity (E-learning course)

This course provides an overview of the policies and practices that can help to ensure equality and diversity in the workplace. The course also provides knowledge and understanding on the legislation that underpins good practice, and the role that you play to promote fairness and compliance.

Dato

01.01.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Drug and Alcohol Awareness - OSHA Standards (E-learning course)

The aim of this course is to inform you about the hazards and consequences of drug and alcohol abuse. You will be able to identify different types of addictive substances and the importance of a drug and alcohol policy. You will also be able to describe the purpose of an Employee Assistance Program and how to respond to inappropriate usage.

Dato

01.01.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Display Screen Equipment (E-learning course)

This course contains information for the safe use of display screen equipment in the workplace and at home. It is suitable for everyone who uses this type of equipment and contains an assessment of the workstation. The assessment will give the user a full understanding of the potential hazards involved and how to assess whether or not they are at risk.

Dato

01.01.2025

Sted

Digital course