Torm er reddet men aktionærer taber alt

Den offentliggjorte redningsplan for Torm er mere værd for de eksisterende aktionærer, end Sydbank havde ventede. Gælden på 1,8 milliarder dollar eksisterer dog fortsat, og de eksisterende aktionærers reelle værdier i Torm er derfor som ikke-eksisterende.

I en kommentar til den offentlige redningsplan skriver Sydbank, at den betragter aftalen som Torms redning, selv om den i værste fald kun køber Torm tid til at arbejde sig ud af de finansielle problemer.

”Vi ser stor sandsynlighed for at de nye ejere sætter deres eget aftryk på bestyrelsen, og at de spiller med i nogle år indtil markedsvilkårene sætter Torm i stand til så småt at begynde at afdrage på gælden.

De eksisterende ejeres svage forhandlingsposition understreges dog af, at aftalen ikke ændrer på hverken gæld eller egenkapital. Dermed eksisterer Torms trængte finansielle situation fortsat. Det er dog en ret formildende omstændighed at bankerne, som skal acceptere den finansielle situation, nu også er storaktionærer med en ejerandel på 72,7 procent.

Aftalen er generelt bedre, end vi forventede for de eksisterende aktionærer. De får 10 procent ejerandel og den positive effekt fra nedsat leje på timecharteraftalerne på 270 millioner dollar er også bedre, end vi regnede med. Modydelsen er en ejerandel på 17,3 procent til timechartermodparterne. Det svarer til, at aktieemissionen på 655 mio. nye aktier sker til kurs 1,79 kr. og det er bedre end nogle af rædselsscenarierne, som vi frygtede. I realiteten bliver der dog ikke tilført Torm ny kapital, når emissionen gennemføres inden for de næste 1-2 måneder. Dermed skal selskabets værdi fordeles på 728 mio. aktier mod 72,8 mio. aktier i dag. Effekten bliver efter vores vurdering et væsentligt kursfald.”, skriver Sydbank.

”Torm forventer et tab før skat i år 350-380 millioner dollar før omkostninger til restruktureringen. Dermed lander resultatet for i år væsentligt under vores hidtidige estimat på -312 millioner dollar, som vi derfor sænker jf. tabellen. Fremadrettet får Torm dog stor glæde af de mere attraktive lejeaftaler, der sænker omkostningerne pr. dag til 13.230 USD/dag (før: 17.934 USD/dag) i 2013 og 13.174 USD/dag (før: 17.626 USD/dag) i 2014. Det løfter vores indtjeningsforventninger til 2013 og 2014.

Med til de ændrede estimater hører også, at antallet af kendte indtjeningsdage i 2013 og 2014 er reduceret med ca. 16% på grund af blandt andet opsagte timecharteraftaler. Desuden kan tre bankkonsortier frem til udgangen af 2014 kræve salg af 22 skibe og be-taling af den hertil hørende gæld. Det kan være ødelæggende for Torms driftsaktiviteter, forretningsmodel og konkurrenceposition, hvis selskabet tvinges til at nedskalere og sælge skibene billigt uden selv at kunne leje skibene igen.”

”Torms markedsværdijusterede egenkapital var ved udgangen af 2. kvartal 2012 -388 mio. USD, og vi vurderer, at flådeværdierne siden er faldet med 3-4% svarende til ca. 50 mio. USD. Derudover bliver resultatet for 2012 ca. 50 mio. USD ringere, end på forhånd ventet. På den baggrund vurderer vi fortsat, at de eksisterende aktionærers værdier er væk, og det synlige bevis herpå får vi formentlig, når aktieemissionen 10-dobler antallet af Tormaktier uden at der samtidig bliver tilført TORM ny kapital”, hedder det til slut i analysen.

Kilde: Sydbank

Maritimedanmark.dk

Rekruttering: Ram de rigtige kandidater – i det rette miljø

Relateret indhold

23.04.2025Maritimedanmark.dk

Whistleblower-sager fordoblet hos Maersk

22.04.2025Maritimedanmark.dk

Flyvende el-færge har succes i Stockholm

22.04.2025Maritimedanmark.dk

Kina raser over nye amerikanske havneafgifter

22.04.2025Maritimedanmark.dk

Stor stigning i aflyste sejladser midt i USA-Kina handelsstrid

19.04.2025Maritimedanmark.dk

USA optrapper krig mod Houthier

18.04.2025Maritimedanmark.dk

Syv søfolk savnes efter forlis

16.04.2025Maritimedanmark.dk

Ingen beviser mod Yi Peng 3

16.04.2025Maritimedanmark.dk

Dansker til tops i BW Epic Kosan

Jobmarked

Se alle

Skagen Havn

Skagen Havn søger en havneassistent

En af vores dygtige havneassistenter gennem mange år har valgt at gå på pension, og derfor søger vi en medarbejder til en fast stilling som havneassistent.

Område

Nordjylland

Ansøgningsfrist

04.05.2025

NH Towage A/S

Teknisk montør til NH Towage

Vær med på rejsen som Teknisk montør hos NH Towage A/S Tekniker og problemløser med passion for at arbejde praktisk.

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

14.05.2025

LIMFJORDSMUSEET LØGSTØR

Limfjordsmuseet søger maritim museumskoordinator

Limfjordsmuseet søger en maritim museumskoordinator & formidler, der brænder for at formidle Limfjordens historie og nordisk søfartskultur! Hvis du har erfaring med sejlads og både, elsker at arbejde med frivillige fællesskaber, og har hænderne skruet rigtigt på, så har vi den perfekte stilling for dig. Kom og vær med til at gøre maritime historier levende – både på vandet og i mødet med vores publikum. Er du klar til at tage ansvaret for Jagten Kirstine og være en del af vores dedikerede team? Læs mere og bliv en nøgleperson i museets maritime fremtid!

Område

Nordjylland

Ansøgningsfrist

14.05.2025

MAERSK TRAINING

Crane Instructor in Svendborg

Maersk Training, a global leading learning provider to the maritime, oil & gas and wind industry, is expanding our offerings and growing our business within the maritime and energy industry. Thus we are looking for an ambitious, dynamic and experienced Crane Driver to join our team in Svendborg as Crane Instructor. We are looking for a person with frontline operational experience on vessels or offshore and the potential, ability and skills to pass on experience, knowledge and competence.

Område

Syddanmark

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

EMRI A/S

General Manager Innovation / CTO

Are you a visionary technology leader with a passion for maritime innovation? Do you have the expertise to drive both software and hardware development in a fast-paced and ambitious environment?

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Furuno Danmark A/S

Teknisk Service & Support Manager

FDK, en førende aktør inden for maritim elektronik, søger en erfaren og dynamisk leder af vores service- og tekniske afdelinger. Med base i Hvidovre vil du få ansvaret for at sikre, at vores serviceafdelinger opfylder virksomhedens målsætninger og værdier relateret til professionel tekniske support til vores kunder.

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

29.04.2025

SEA HEALTH & WELFARE

Arbejdsmiljøkonsulent – vil du sikre det gode arbejdsmiljø i den danske handelsflåde?

Den maritime branche er i udvikling, og her skal det gode arbejdsmiljø følge med. Derfor har vi skabt en helt ny rolle, hvor du er med til at kortlægge og sætte fokus på den psykiske trivsel ude på de forskellige danske handelsskibe.

Område

Hovedstaden

Ansøgningsfrist

04.05.2025

RelyOn

Timeansatte instruktører

Har du en uddannelse inden for det maritime, offshore eller brand & redning? Er du en udadvendt profil med flair for at formidle din viden, og vil du være en del af en organisation, hvor alle tager ansvar for at give vore kursister den bedst mulige læring og oplevelse?

Område

Midtjylland

Ansøgningsfrist

Snarest muligt

Bliv opdateret med maritimedanmark.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet fra den maritime branche. Vi leverer nyhedsoverblikket og fagligheden, gode jobtilbud og faglige events. Hver dag,

Se flere temaer

Events

Se alle
RelyOn
Kursus
Marine Trash and Debris Awareness - OSHA Standards (E-learning course)

The aim of this course is to inform about the different types of marine trash and debris and the impact that it has on the environment. The course will also allow you to identify common sources and destinations of marine trash and debris and explain the laws, regulations and preventative measures that prevent trash and debris from polluting the waterways.

Dato

04.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Maritime Security Awareness - OSHA Standards (E-learning course)

In this course you will learn about common threats to maritime security and how they are mitigated through the use of a Security Plan and by adhering to MARSEC levels. You will be able to describe the different roles of personnel and explain standard security procedures. You will also be able to identify how to respond to suspicious behaviour and objects.

Dato

04.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Medical Pandemic Awareness (E-learning course)

The aim of this course is to give you an awareness of medical pandemics, how they work and groups can respond to them.

Dato

04.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Mental Health Awareness (E-learning course)

The aim of this course is to provide you with a basic knowledge of mental health problems that can arise in the workplace, the symptoms of a mental health issue and how a mental health problem can be treated. You will learn about how poor mental health can impact the workplace and how companies manage mental health issues through compliance with industry legislation and regulation.

Dato

04.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Noise Awareness (Adaptive) (E-learning course)

The aim of this course is to cover workplace noise control regulations, common hazards, exposure risks, recommended limits, and effective noise control measures.

Dato

04.04.2025

Sted

Digital course

RelyOn
Kursus
Cyber Security Awareness (E-learning course)

This course provides an overview of cyber security and how to minimise potential threats in the workplace. You will learn about many of the potential threats, good practice to minimise exposure and attacks, and what precautions you should take whilst travelling and using video conferencing technology.

Dato

16.04.2025

Sted

Digital course